一、诚聘销售顾问　（5名）
　　1、岗位职责：
　　　能够独立开发新客户，按照公司要求完成产品销售和客户开发目标；
　　　定期回访老客户，保持良好联系。
　　　能够独立完成整车销售的全流程。
　　　展示厅销售业务接待，建立销售业务档案。
　　　推广公司品牌和产品品牌。
　　2、任职条件：
　　　我们不看重你的学历，只注重你的能力。
　　　具有强烈的工作责任心，有激情、有毅力，敢于挑战高薪。
　　　具有中专以上学历，汽车或营销类相关专业毕业者优先。
　　　具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力；
　　　仪表端正，举止大方、得体，思维敏锐，应变能力强；
　　　具有熟练的销售和谈判技巧，良好的团队合作精神；
　　　有一年以上汽车销售经验，轿车驾驶执照、熟练驾驶汽车者优先。
　　　有销售二年以上耐用消费品经验者优先，如大型家电、机械、房地产、家具等。
　　3、 三金、奖励、待遇，面议详谈。

二、诚聘销售经理　（2名）
　　岗位职责：
　　　在公司销售战略与目标指引下开展进口车辆销售工作；
　　　编制执行销售部门中长期发展规划，及时向上级领导汇报销售情况，为公司决策层提供专业化咨询；
　　　确定客户需求、协调客户关系、处理客户投诉，最大程度提高客户满意度及忠诚度；
制定部门员工的培训计划和业绩考核计划；培训指导销售部员工的销售、谈判技巧、模拟演练，制作完善销售工具；
　　　负责销售各环节的流程控制，销售团队的日常工作管理；
　　　监管执行并完善销售部各项管理、行为规范，按公司管理要求准确统计上报各项销售相关数据；
　　　调整销售团队，优化人员配置，激励团队，增强团队凝聚力，保持最佳工作状态；
　　　保持良好的客户关系，有效提高客户满意度，加强客户忠诚度；
　　　配合企划部有效完成公司及厂商制定的市场推广活动；合理有效的配置公司资源，举办更具个性化、人性化的市场推广活动，有效开发潜在客户群体，扩大市场占有率；具有先进的营销理念和方法，推广公司品牌、产品品牌；
　　　熟悉福建地区汽车市场，有多渠道、方法定期收集行业市场信息、了解车辆库存情况并加以分析应用，确保销售运作达到最佳状态；
　　　监管展厅日常事务。
　　任职条件：
　　　汽车或营销、管理类专业，本科学历；
　　　5年以上汽车销售经验，其中2年以上4S店销售管理经验，有进口车运作销售经验者优先；
　　　28岁以上，男女不限；
　　　熟悉福建地区进口车市场；具有良好得市场分析与财务分析能力；
　　　能准确把握市场经营走向，为经营计划和管理提出性建设性建议；
　　　熟悉汽车销售各环节，并能进行流程的管控；
　　　具有成熟优秀的商务谈判能力；
　　　具有组织指挥能力和沟通协调能力；敏锐的市场洞察力、善于组织、协调、沟通工作；
　　　具有管理和开发二级销售网络的能力；
　　　具有较强营销决策能力和市场拓展能力，推广公司及产品品牌；
　　　有成功管理经验，强烈的责任感和事业心，能从容应对压力和挑战，具有团队合作精神；
　　　有驾驶执照，熟练驾驶汽车；熟练使用计算机、常用办公软件及互联网络。

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